Åttaåriga Gabby föddes i Sverige men deporterades till El Salvador med sina föräldrar. resonera? Hennes pappas lön som städare var för låg.
”Hon har gått ner i vikt. Det är svårt att se henne må så här dåligt, säger hennes pappa Jonathan Perez.”
Gabby dyker upp på skärmen tillsammans med sina föräldrar Jonathan och Sylvia. Rummet de hyr i Gabys mormors hus i San Salvador, El Salvadors huvudstad, är litet, men de har inte råd med något annat än så länge.
Kontrasten med Gabys hemliv i Forsbacka är underbar. I ett litet samhälle i utkanten av Gävle levde familjen ett vanligt liv med vanligt jobb, skola, lägenhet och bil.
Jag vill uppfostra mina barn på ett säkert sätt
Jonathan Perez och Sylvia Validares de Perez flydde från dödligt gängvåld i El Salvador 2017. De ville bilda familj i ett säkrare land så att deras framtida barn kunde fly från våld.
De första åtta åren var Gabbys liv inte annorlunda än andra barn på Forsbacka, med fredagar och eftermiddagar efter skolan fyllda av aktiviteter.
Gabby hade aldrig varit i El Salvador när hon utvisades från Sverige. Hon fick en nalle av Forsbackers klasskamrat.
Men allt förändrades i februari. Familjen deporterades till El Salvador, en plats som Gabby aldrig hade varit på. Kvar i Forsbacka lämnade hon efter sig allt hon kände som hemma. En lugn skog, hans rum med gosedjur, hans klasskamrater, kören, hans mormor och hans kusiner.
– Gabbys hälsa försämrades så fort vi kom hit. Hon har gått ner i vikt eftersom hennes psykiska ohälsa påverkar hennes mage. Det är svårt att se att hon mår dåligt och vi är väldigt oroliga, sa hennes pappa Jonathan Perez via videolänk.
Fast anställning räckte inte
Jonathan och Sylvia hade vanliga jobb i Sverige, Jonathan som städare och Sylvia som hemtjänstplanerare. De var medlemmar i ett fackförbund, arbetade för sin arbetsgivare enligt kollektivavtal och hade en sammanlagd månadsinkomst på över 50 000 kronor. Men det räckte inte när lönekraven höjdes.
Regeringens krav på en löneökning på 29 680 kronor per månad för att arbeta i Sverige är högre än den kollektivavtalade minimilönen för många jobb, inklusive städare, legitimerade sjuksköterskor och fastighetsskötare.
Lönekraven kommer snart att höjas ytterligare, med personer som arbetar i Sverige måste tjäna minst 33 390 kronor i månaden från och med den 1 juni. Enligt statistik från Migrationsverket uppfyller cirka 10 000 personer som idag arbetar i Sverige inte lönekrav och riskerar att utvisas.
Arbetstillståndsreglerna har ändrats
Fram till 2008 var arbetskraftsinvandring endast tillåten i bristområden, det vill säga yrken där det rådde brist på arbetskraft.
Alliansregeringen införde då generösare regler och försörjningskravet beräknades egentligen till minst 13 000 kronor i månaden. Villkoren måste vara på nivå med kollektivavtal eller branschpraxis.
Den 1 november 2023 trädde nya minimilönekrav i kraft. Det ska motsvara 80 procent av SCB:s medianlön. För den nyss inlämnade ansökan är den 29 680 kr.
Regeringen har föreslagit ett lönekrav på 90 % av medianlönen, vilket beräknas träda i kraft den 1 juni 2026. Det motsvarar 33 390 kronor per månad.
Läs mer om de nya lönekraven här.
Källa: Regeringen och Migrationsverket
läs mer
Mål: Återkomst till hösten
Nu försöker Jonathan och Sylvia bygga ett stabilt liv för Gaby i El Salvador, samtidigt som kampen om att återvända till Forsbacka fortsätter.
– Gabby är för sjuk för att gå i skolan här. Men vi tar med henne läroböcker från hennes skola och försöker komma ikapp. Hans klasskamrater där hemma är också ledsna. De har ett timmes långt videosamtal, sa Silvia Validares de Perez.
Gabby är för sjuk för att gå i skolan i El Salvador. Med hjälp av läroböcker som kommit från Sverige försöker hon hänga med sina klasskamrater där hemma.
Jonathan och Sylvia söker just nu arbete i både El Salvador och Sverige. Målet är att återvända till Forsbacka så snart som möjligt. Men att hitta ett jobb i Sverige från El Salvador var svårare än väntat. Om de erbjuds jobb ska arbetsgivaren ansöka till Migrationsverket som sedan påbörjar processen som kan ta upp till fyra månader eller mer.
Men det finns hopp för familjen. Jonathan fick jobb inom både hushållning och datateknik.
– Nu är Sverige mina barns hemland, och senare även mitt hemland. Jonathan Perez säger att han måste göra allt för att få tillbaka Forsbacka så att han kan börja skolan till hösten.
”Hur kan vi se framtiden?”
Jonathan och Sylvia trodde inte att det var möjligt att reglerna om lönekrav skulle förändras och leda till ett utvisningsbeslut.
När Jonathan ansökte om förlängning av sitt svenska arbetstillstånd 2022 var lönekravet att följa kollektivavtalet, men att tjäna minst 13 000 kronor i månaden. Processen tog dock tid och när Jonathan fick beslutet hade regeringens löneökningskrav redan införts.
– Hade vi vetat det vi vet i dag hade vi inte valt Sverige. Men hur kan vi se framtiden? säger Jonathan Perez.
Gabby missar Sverige och Melodifestivalen på fredagskvällarna. Medina är en av mina favoriter.
Under samtalet blir Gabby ledsen. Jonathan tar upp henne i sina armar och försvinner från videosamtalet. Även om viljan att återvända till Sverige är stark säger Silvia Validares de Pérez att det finns andra känslor också.
– Vi älskar Forsbacka och människorna där. Tyvärr är detta den rasistiska politik som för närvarande gäller i Sverige. Vi har mycket att ge, men vi känner inte att vi vill att du ska komma tillbaka. Jag undrar ibland varför vi ska välja att bo i ett land som inte vill att vi ska vara där.
